Conoce a Nuestros Líderes

Creemos en el potencial ilimitado de cada alumno y cada profesor.

Equipo directivo

Arthur,Dawn

Dawn Arthur

Director Ejecutivo
darthur@risese.org

Dawn Arthur aporta más de una década de liderazgo educativo, arraigado en la creencia de que la educación y la transformación de la comunidad van de la mano. Graduada en Ingeniería por la Universidad de Virginia, Dawn comenzó su carrera en el sector tecnológico en Northrop Grumman y Booz Allen Hamilton, donde obtuvo el premio al mejor talento de la empresa. Su pasión por el impacto social la llevó a obtener un MBA en la Fuqua School of Business de la Universidad de Duke, centrado en el emprendimiento social.
Dawn se incorporó a KIPP ENC como su primera Directora de Operaciones, haciendo crecer la red de dos a seis escuelas y dirigiendo un presupuesto de más de $20M y un equipo de 50 personas. Más tarde se graduó en el Instituto de Desarrollo Económico Rural de Carolina del Norte.

En 2019, se unió a RISE Charter School (entonces PAVE) como Directora Ejecutiva, guiando su reorganización en una escuela sostenible e independiente. Bajo su liderazgo, RISE construyó sólidos sistemas académicos y capacidad de liderazgo, posicionándose para impulsar un cambio duradero en el sureste de Raleigh.

Dawn forma parte del consejo de la Fundación Tom Russell y sigue comprometida con la igualdad educativa. Disfruta de su familia y de la comunidad religiosa.

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Aurelien,Martine

Martine Aurelien

Director de Finanzas y RRHH
maurelien@risese.org

Martine Aurelien combina experiencia política, perspicacia operativa y pasión por la equidad en su función de Directora de Finanzas y RRHH. Criada en Hartford (Connecticut) por padres inmigrantes haitianos, Martine ha centrado su carrera en apoyar a organizaciones con una misión.
 
Comenzó su andadura en el mundo de la educación como profesora de ciencias sociales en un instituto rural de Carolina del Norte. Después pasó a ser analista política en el Centro de Justicia de Carolina del Norte, dando forma a una política fiscal equitativa. En Teach For America, Martine desempeñó múltiples funciones relacionadas con las operaciones y el talento, apoyando las finanzas, las operaciones y el desarrollo para promover el acceso equitativo a la educación.
Martine es licenciada en Desarrollo Humano por la Universidad de Cornell y MPP por la Universidad de Duke. Su trabajo de posgrado se centró en el análisis de las barreras sociopolíticas y económicas a las que se enfrentan las comunidades marginadas.
 
En RISE, Martine garantiza que los sistemas financieros y de recursos humanos reflejen la misión y los valores de la escuela, apoyando la sostenibilidad y el impacto de la organización.

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Blackwell,Kristen

Kristen Blackwell

Director de Operaciones
kblackwell@risese.org

Kristen Blackwell es una experimentada educadora y líder de operaciones con 18 años de experiencia. Natural de Raleigh, Kristen está comprometida con la creación de entornos en los que los alumnos prosperen tanto académica como socialmente.
 
Posee una licenciatura en Estudios Liberales por la North Carolina A&T, una licencia en Educación Primaria por la NC Central University y un máster en Enseñanza por el Meredith College.
Kristen comenzó su carrera en el aula y aporta esa perspectiva de educadora a su trabajo actual en operaciones. Ahora, como Directora de Operaciones de RISE, se asegura de que los sistemas y recursos de la escuela apoyen un entorno de aprendizaje enriquecedor. Su enfoque tiende un puente entre la teoría educativa y la logística diaria, promoviendo el crecimiento de los estudiantes y el éxito de los profesores.
 
Apasionada de la educación como un viaje holístico, Kristen se centra en optimizar las operaciones escolares para alinearlas con los objetivos académicos. Fuera del trabajo, le gusta la moda y pasar tiempo con su cachorro, Blazer.

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James,Tawana

Tawana James

Entrenador pedagógico
tjames@risese.org

Jowers,Jason

Jason Jowers

Principal
jjowers@risese.org

Jason Jowers es un dinámico líder educativo con un historial probado de transformación de escuelas. Como director de Fayetteville Street Elementary en Durham (Carolina del Norte), aumentó el rendimiento escolar en 5% en su primer año. En la Global Scholars Academy, dirigió un notable cambio: mejoró el rendimiento en más de 20%, elevó su calificación de D a C y la retiró de la lista de escuelas de bajo rendimiento. En Eno Valley Elementary, aumentó el rendimiento en 12%, redujo las suspensiones en 40% y aumentó el número de alumnos matriculados en 60%.
 
Anteriormente, como subdirector del instituto Hillside, Jason puso en marcha la Academia de Estudiantes de Primer Año, consiguiendo tasas de graduación superiores al 90% y asegurando $12 millones en becas. Su excelencia docente le valió el premio al Profesor del Año de las Escuelas Públicas de Durham en 2011 -el galardonado más joven de la historia del distrito- y una invitación al Discurso sobre el Estado de la Unión de 2012. Más tarde fue nombrado Subdirector del Año de Carolina del Norte en 2015.
 
Jason es un comprometido defensor de los logros de los estudiantes, reconocido a nivel local, estatal y nacional. Vive en Carolina del Norte con su mujer, Monique, y sus hijos, Jordyn y Jaxson.

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McKenzie,Loraine

Lorraine McKenzie

Entrenador pedagógico
lmckenzie@risese.org

Scott,Teri

Terri Scott

Coordinador de la CE
tscott@risese.org

Sparks,Mary

Mary Lynn Sparks

Subdirector
msparks@risese.org

Mary Lynn Sparks aporta casi una década de experiencia en educación primaria y un profundo compromiso con la equidad y la excelencia. Originaria de Gary (Indiana), su carrera profesional cambió de los negocios a la educación después de que los problemas de lectura de su hija inspiraran su pasión por la alfabetización y el aprendizaje.
 
Mary Lynn es licenciada en Marketing Empresarial por la Universidad de Hampton, tiene un máster en Educación (Lectura y Alfabetización) por la Universidad de Capella y un máster en Liderazgo Educativo por la Universidad de Regent.
 
Se ha desempeñado como maestra, entrenadora de instrucción y en funciones de liderazgo clave en RISE, incluyendo Directora de MTSS y Coordinadora de Pruebas. En estos puestos, dirigió intervenciones basadas en datos, coordinó tutorías extraescolares, integró i-Ready en MTSS y garantizó el pleno cumplimiento de las pruebas estatales.
 
Su trabajo se basa en la creencia de que la educación libera el propósito y el potencial. Ha recibido en dos ocasiones la Beca a la Innovación Docente, reconocida por su liderazgo en alfabetización temprana y prácticas basadas en datos.
 
Fuera de la escuela, Mary Lynn disfruta leyendo, escribiendo en su diario y pasando tiempo con su hija Madison, que sigue siendo su inspiración.

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